Insperity, Inc. bietet eine Reihe von Personal- und Geschäftslösungen. Die HR-Services des Unternehmens werden durch die Workforce Optimization- und Workforce Synchronization-Lösungen (zusammen mit den Outsourcing-Lösungen für professionelle Arbeitgeberorganisationen) bereitgestellt, die eine Reihe von Personalfunktionen umfassen, einschließlich Lohn- und Gehaltsverwaltung, Mitarbeiterleistungen, Vergütungs-, Performance Management- und Trainings- und Entwicklungsdienstleistungen sowie die Cloud-basierte Human-Capital-Management-Plattform Employee Service Center (ESC). Zusätzlich zu seinen PEO HR Outsourcing-Lösungen bietet es verschiedene andere Business-Performance-Lösungen, darunter Human Capital Management, Zeiterfassung, Performance Management, Organisationsplanung, Recruiting Services, Employment Screening, Retirement Services und Insurance Services, die über Desktop-Anwendungen angeboten werden und Cloud-basierte Bereitstellungsmodelle.
Z-Score:4.79
F-Score:4
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Levermann Analyse Verkaufen *
Kriterium | Wert | Punkte |
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1. RoE (Eigenkapitalrendite) LJ | 182.32 % | 1 |
2. EBIT-Marge LJ | 3.37 % | -1 |
3. Eigenkapitalquote LJ | 4.43 % | -1 |
4. KGV 5 Jahre * | keine Daten | 0 |
5. KGV aktuell * | keine Daten | 0 |
6. Analystenmeinungen | 1.75 | 0 |
7. Reaktion auf Quartalszahlen | 0 % | 0 |
8. Gewinnrevision * | keine Daten | 0 |
9. Kurs heute gg. Kurs vor 6 Monaten | -16.79 % | -1 |
10. Kurs heute gg. Kurs vor 1 Jahr | -10.21 % | -1 |
11. Kursmomentum | Punkte Kriterium 9: -1 Punkte Kriterum 10: -1 | 0 |
12. Dreimonatsreversal | n/a | 0 |
13. Gewinnwachstum * | keine Daten | 0 |
-3 |
Sorry Altman analysis not avilable for this stock |
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